Dodaj ogłoszenie o pracy


Prologis tworzy Zespół ds. Rozwoju Nowego Biznesu

Prologis Poland właściciel, zarządca i deweloper obiektów dystrybucyjnych, poinformował dzisiaj o powołaniu zespołu do spraw rozwoju nowego biznesu firmy (New Business Development) w Polsce w celu realizacji czterech nowych projektów na terenie całego kraju i związanych z nimi potrzebami klientów.

 

Pracą zespołu jako business development director pokieruje Ewa Zawadzka, senior leasing manager, pracująca w Prologis od ponad pięciu lat. Wsparcie otrzyma od  Krisa Pauwelsa, międzynarodowego specjalisty od projektów BTS oraz wiceprezesa i account managera w Prologis, a także Marka Fishera, business development project managera z trzydziestoletnim doświadczeniem w zakresie budowy nieruchomości oraz siedmioletnim stażem pracy w Prologis. (na zdj. od lewej: Ewa Zawadzka, Kirs Pauwels, Mark Fisher)

 

Prologis wzmacniając swój dział rozwoju biznesu, powołuje dodatkową kadrę kierowniczą oraz dodatkowe środki, aby w pełni skoncentrować się na nowych planach inwestycyjnych firmy, zabudowie gruntów posiadanych przez spółkę i realizacji nowych projektów na kluczowych rynkach w Strykowie, Poznaniu, Wrocławiu i Chorzowie, gdzie może wybudować do 568 tys. metrów kwadratowych powierzchni dystrybucyjnej łącznie, jak również w celu wykorzystania wszelkich innych pojawiających się możliwości rozwoju firmy na terenie całego kraju. Prologis jest wiodącym deweloperem nowoczesnych parków dystrybucyjnych w Europie Środkowo-Wschodniej, a szczególnie w Polsce. Działania te mają stanowić odpowiedź na rosnący popyt ze strony klientów i coraz bardziej ograniczoną podaż w najważniejszych węzłach i korytarzach logistycznych Polski, w miarę jak sprzyjające warunki rynkowe będą napędzać zapotrzebowanie klientów na nowoczesne i przyjazne środowisku budynki, których budowa jest filarem działalności Prologis.

 
- Klienci oczekują szybkiej i rzetelnej informacji, konkurencyjnej oferty cenowej oraz najnowszej technologii w nowych obiektach dystrybucyjnych — powiedział pomysłodawca projektu, Bartosz Mierzwiak, wiceprezes i market officer firmy Prologis na Polskę. - Powołanie nowego zespołu New Business Development pozwoli na połączenie naszej fachowej wiedzy i doświadczenia w szytych na miarę projektach oraz umiejętności spełniania potrzeb klientów z różnych branż.

W skład tego zorientowanego na klienta zespołu będą wchodzić eksperci handlowi i merytoryczni, którzy będą pracować nad projektami od początku do końca, pilnując, aby były realizowane zgodnie z oczekiwaniami, terminowo i mieściły się w budżecie. 

- Cieszę się, że dział ten zbudowaliśmy z pracowników naszej firmy — dodał Bartosz Mierzwiak. - Każdy członek zespołu doskonale zna standardy pracy w Prologis oraz stojące przed nami cele. Przez ostatnie trzy lata ciężko pracowaliśmy, żeby przygotować kluczowe tereny pod inwestycje w różnych miejscach Polski i teraz w każdej chwili możemy ruszyć z realizacją nowych projektów. Nowy zespół będzie dążył do skutecznej realizacji tych inwestycji.

 

 (źr. Prologis Poland)

 

Zobacz także:
czy wiedziałeś, że...
PKB Polski do 2030 roku mógłby być o 9% wyższy, gdyby zawodowy potencjał kobiet został lepiej wykorzystany. To równowartość prawie 300 mld złotych rocznie. Według badań McKinsey, większa liczba kobiet na stanowiskach kierowniczych skutkuje lepszymi wynikami finansowymi firm, które mają aż o 26 proc. większe szanse na wyższe zyski.
Polski rynek magazynowy w 2022 r. utrzymał się w dobrej kondycji. W budowie znajduje się kolejne 3,4 mln mkw. (-25% r/r), co zapowiada przekroczenie granicy 30 mln mkw. w 2023 r.
Według badania Forum Kobiet w Logistyce „Przywództwo kobiet w logistyce – gdzie jesteśmy i co dalej” z 2022 r., aż 41% respondentek nie miało szans na awans na stanowisko menedżerskie albo przywódcze ze względu na brak uznania ich kompetencji za równe kompetencjom mężczyzn, a 34% na swojej drodze do awansu spotkało się z dyskryminacją płci.
Port lotniczy, nowe linie kolejowe i drogi oraz inwestycje towarzyszące pozwolą stworzyć do 2040 r. 290 tys. nowych miejsc pracy i zapewnią wzrost łącznej produkcji w Polsce nawet o 90 mld zł rocznie- to wnioski z drugiej części raportu o CPK analitycznej firmy Kearney.