Dodaj ogłoszenie o pracy


Poczta Polska może świadczyć usługi bez VAT

Poczta Polska jest uprawniona do wyliczenia ceny oferty, która uwzględnia zwolnienie z VAT za świadczone usługi pocztowe –  taki wyrok wydała Krajowa Izba Odwoławcza.

 

KIO rozpoznała sprawę wykluczenia konsorcjum Poczty Polskiej S.A., Telekomunikacji Polskiej S.A. oraz Itella Information sp. z o.o. z przetargu na wydruk, konfekcjonowanie i doręczenie korespondencji, przeprowadzanego przez PGE Obrót S.A.. Oferta konsorcjum została wykluczona w związku z wątpliwościami Zamawiającego co do prawidłowości zastosowanej stawki podatku VAT na usługi pocztowe. Zdaniem KIO, konsorcjum prawidłowo przygotowało całą ofertę, w tym również formularze cenowe.

Odwołujący był uprawniony do takiego wyliczenia ceny oferty, które uwzględnia zastosowanie przez Pocztę Polską, jako jednego z konsorcjantów, zwolnienia z podatku VAT za świadczone usługi pocztowe (…) Reasumując należało stwierdzić, iż oferta odwołującego nie zawiera błędu w obliczeniu ceny – czytamy w pisemnym uzasadnieniu wyroku Krajowej Izby Odwoławczej.

KIO nakazała powtórzenie czynności badania ofert z uwzględnieniem oferty wykonawców wspólnie ubiegających się o udzielenie zamówienia publicznego – konsorcjum firm: Poczta Polska S.A., Telekomunikacja Polska S.A. oraz Itella Information Sp. z o.o. Konsorcjum w pierwszym etapie przetargu złożyło najlepszą ofertę cenową. Drugim etapem postępowania ma być aukcja elektroniczna.

Konsorcjum zaproponowało po raz pierwszy na polskim rynku rozwiązanie określane mianem poczty hybrydowej. Polega ono na tym, że klient przekazuje operatorowi pocztowemu dane w wersji elektronicznej, które następnie są przetwarzane i dostarczane do właściwych adresatów jako tradycyjna przesyłka pocztowa.


(źr. Poczta Polska SA)

 

Zobacz także:
czy wiedziałeś, że...
PKB Polski do 2030 roku mógłby być o 9% wyższy, gdyby zawodowy potencjał kobiet został lepiej wykorzystany. To równowartość prawie 300 mld złotych rocznie. Według badań McKinsey, większa liczba kobiet na stanowiskach kierowniczych skutkuje lepszymi wynikami finansowymi firm, które mają aż o 26 proc. większe szanse na wyższe zyski.
Rok 2024 był dobrym czasem dla rynku przemysłowo-logistycznego. Po przyspieszonym rozwoju w czasie pandemii, sektor wrócił na ścieżkę konsekwentnego wzrostu. W tym roku przekroczyliśmy 33 mln mkw. całego zasobu powierzchni magazynowej w kraju, co stawia nas na piątym miejscu w Europie. Wiele wskazuje na to, że kolejne 12 miesięcy będzie jeszcze lepsze.
Choć każda końcówka roku uważana jest za szczyt sezonu zakupowego, to wzmożone zapotrzebowanie na pracowników nie kończy się wraz z nadejściem świąt. Eksperci prognozują, że w sektorze magazynowym, logistyce i transporcie blisko 30-proc. wzrost zatrudnienia utrzyma się aż do połowy lutego 2025 r.
Unia Europejska wprowadza nowe przepisy dotyczące przejrzystości płac, które mają obowiązywać od 7 czerwca 2026 r. Firmy zatrudniające ponad 50 osób będą musiały udostępniać dane o wynagrodzeniach, a te powyżej 100 pracowników dodatkowo raportować zgodność z zasadami równości płac.