Dodaj ogłoszenie o pracy


7R pozyskał 150 mln zł z emisji zielonych obligacji

7R, deweloper magazynów, pomyślnie zakończył pierwszą fazę emisji zielonych obligacji. Początkowo firma planowała pozyskać 100 mln zł, jednak duże zainteresowanie inwestorów instytucjonalnych i wybranych inwestorów prywatnych pozwoliło zwiększyć tę kwotę do 150 mln zł.

- Duże zainteresowanie inwestorów, przewyższające planowaną emisję zielonych obligacji, pokazuje zaufanie do solidnych fundamentów 7R, naszej wizji, sposobu zarządzania i zdolności do realizacji celów. To ważny krok w rozwoju firmy, który potwierdza nasze zaangażowanie w realizację strategii wzrostu, przy jednoczesnym korzystaniu ze stabilnych i zrównoważonych źródeł finansowania – powiedział Chris Zeuner, Co-CEO 7R.

Pozyskane środki zostaną przeznaczone na budowę obiektów o powierzchni ponad 350 tys. mkw. w 2025 roku. Realizowane projekty spełnią rygorystyczne standardy środowiskowe, wymagane do uzyskania certyfikatu BREEAM na poziomie minimum Excellent oraz przekraczające lokalne normy Nearly Zero Energy Building (NZEB) o co najmniej 10 procent. 7R posiada doświadczenie w realizacji takich inwestycji, czego dowodem jest linia 7R Green Saver. Dzięki pozyskanym środkom spółka przyczyni się do realizacji unijnych celów w zakresie ochrony klimatu oraz Celów Zrównoważonego Rozwoju ONZ.

Obligacje zostały wyemitowane w ramach 7R Green Finance Framework, zgodnego z międzynarodowymi standardami ICMA Green Bond Principles oraz LMA Green Loan Principles, co zapewnia pełną przejrzystość i odpowiedzialność finansową. Wyłącznym organizatorem emisji w ramach programu jest Michael / Ström Dom Maklerski. Obligacje trafią na rynek Catalyst, co dodatkowo podkreśla zaangażowanie 7R w rozwój w zgodzie z zasadami zrównoważonego finansowania.

(źr. 7R)

 

 

 

czy wiedziałeś, że...
PKB Polski do 2030 roku mógłby być o 9% wyższy, gdyby zawodowy potencjał kobiet został lepiej wykorzystany. To równowartość prawie 300 mld złotych rocznie. Według badań McKinsey, większa liczba kobiet na stanowiskach kierowniczych skutkuje lepszymi wynikami finansowymi firm, które mają aż o 26 proc. większe szanse na wyższe zyski.
Rok 2024 był dobrym czasem dla rynku przemysłowo-logistycznego. Po przyspieszonym rozwoju w czasie pandemii, sektor wrócił na ścieżkę konsekwentnego wzrostu. W tym roku przekroczyliśmy 33 mln mkw. całego zasobu powierzchni magazynowej w kraju, co stawia nas na piątym miejscu w Europie. Wiele wskazuje na to, że kolejne 12 miesięcy będzie jeszcze lepsze.
Choć każda końcówka roku uważana jest za szczyt sezonu zakupowego, to wzmożone zapotrzebowanie na pracowników nie kończy się wraz z nadejściem świąt. Eksperci prognozują, że w sektorze magazynowym, logistyce i transporcie blisko 30-proc. wzrost zatrudnienia utrzyma się aż do połowy lutego 2025 r.
Unia Europejska wprowadza nowe przepisy dotyczące przejrzystości płac, które mają obowiązywać od 7 czerwca 2026 r. Firmy zatrudniające ponad 50 osób będą musiały udostępniać dane o wynagrodzeniach, a te powyżej 100 pracowników dodatkowo raportować zgodność z zasadami równości płac.