FM Logistic, podpisał umowę partnerską z Apprentis d’Auteuil, fundacją realizującą programy w zakresie opieki, edukacji, szkoleń i integracji skierowane do młodzieży. Celem współpracy jest utworzenie pierwszej szkoły logistyki dla osób w wieku 18-25 lat.
Poprzez taką działalność edukacyjną FM Logistic France zamierza wesprzeć młodych ludzi napotykających na poważne trudności o charakterze edukacyjnym, społecznym czy rodzinnym, którym zagraża wykluczenie. Firma chce im pomóc w powrocie do aktywnego życia, dając zawód o obiecujących perspektywach. Nabór na pierwszy rok będzie miał charakter kilkuetapowy i będzie prowadzony przez firmę FM Logistic France i fundację Apprentis d’Auteuil. Partnerów będą wspierać w tych działaniach zespoły Pôle Emploi (urząd pracy) i Adecco Groupe France. Pierwszy etap wstępnej kwalifikacji kandydatów odbędzie się pod koniec pierwszego semestru 2016 r. Rekrutacja, której celem jest wyłonienie potencjalnych kandydatów w wyniku rozmów kwalifikacyjnych, rozpocznie się we wrześniu. Po zakończeniu tego etapu na pierwszy rok zostanie przyjętych około piętnastu osób. Zostaną one skierowane do trzech centrów FM Logistic (Longueil-Sainte-Marie, Crépy-en-Valois i Ressons- sur-Matz) położonych w Pikardii, regionie, który pełni funkcję obszaru pilotażowego dla FM Logistic. Następnie młodzi uczniowie, przejdą dwunastomiesięczne szkolenie, co pozwoli im zdobyć dyplom pracownika magazynu logistycznego (odpowiednik specjalizacji „order picker”). Szkolenie - wiąże się również z zawarciem umowy pomiędzy pracodawcą i pracownikiem - zakłada realizację Programu Wsparcia Osobistego (APR). Ten opracowany przez AFC program ma stanowić kompleksową odpowiedź na problemy osób, które znalazły się w szczególnie trudnej sytuacji. Elementem decydującym o sukcesie procesu integracji zawodowej tych ludzi będzie zaangażowanie osób kontaktowych i opiekunów uczestników programu.
- Integracja społeczna i zawodowa niewykwalifikowanych ludzi młodych, którzy zbyt szybko znaleźli się poza systemem edukacji, jest jednym z priorytetów naszych działań – wyjaśnia Nicolas Truelle, dyrektor generalny Apprentis Auteuil. – Jesteśmy przekonani, że trzeba znieść bariery dzielące sfery gospodarki, edukacji i spraw społecznych. Nasza przyszłość opierać się będzie na wspólnym tworzeniu systemów szkoleniowych, które uwzględniać będą udaną karierę zawodową młodych ludzi znajdujących się w trudnej sytuacji oraz wyzwania związane z rekrutacją i odpowiedzialnością społeczną biznesu przedsiębiorstw.
(źr. FM Logistic)