Dodaj ogłoszenie o pracy


Laude wyróżnione

28 listopada 2013 poznaliśmy laureatów V edycji konkursu Liderzy Innowacji Pomorza i Kujaw 2013 ogłoszonego przez Toruńską Agencję Rozwoju Regionalnego. Wyróżnienie honorowe w kategorii średnie przedsiębiorstwo otrzymała spółka Laude Smart Intermodal SA.
Ideą przedsięwzięcia jest wyłonienie i promowanie mikro, małych i średnich przedsiębiorstw województwa kujawsko-pomorskiego, bazujących na wiedzy, innowacji oraz nowoczesnych technologiach. Nagroda przyznawana jest w jednej z trzech kategorii konkursowych: innowacyjne średnie przedsiębiorstwo, innowacyjne małe przedsiębiorstwo, innowacyjne mikroprzedsiębiorstwo. Kapituła przyznaje też honorowe wyróżnienia.
- Laude to zespół młodych, wyjątkowych ludzi, którzy z zapałem poszukują innowacyjnych rozwiązań. Dzięki niestandardowemu myśleniu, stworzyliśmy szansę na rewolucję w logistyce – podkreśla Marcin Witczak - prezes zarządu Laude Smart Intermodal S.A - Właśnie wprowadzamy nowoczesne kontenery i wagony a za chwilę rusza stałe połączenie kolejowe miedzy Ukrainą, Mołdawią i Polską. To jest prawdziwa innowacja. Cieszymy się, że Kapituła konkursu doceniła nasze osiągnięcia. Ta nagroda motywuje nas również do jeszcze większego wysiłku i pracy – dodaje prezes Górski..
W tym roku do udziału w konkursie przystąpiły 34 przedsiębiorstwa, spośród których wyróżniono 5.
Laude Smart Intermodal S.A. jako dostawca usług transportowych i logistycznych jest jedną z najprężniej rozwijających się firm w sektorze. Spółka posiada najnowocześniejszy terminal przeładunkowy przy granicy ukraińsko-polskiej zlokalizowany w Zamościu, będący swego rodzaju mostem łączącym Wschód z Zachodem Europy.
Centrum logistyczne Laude Smart Intermodal zbudowane zostało przy szerokim torze LHS i obsługuje ładunki masowe, detaliczne oraz kontenerowe.
za info Laude

czy wiedziałeś, że...
PKB Polski do 2030 roku mógłby być o 9% wyższy, gdyby zawodowy potencjał kobiet został lepiej wykorzystany. To równowartość prawie 300 mld złotych rocznie. Według badań McKinsey, większa liczba kobiet na stanowiskach kierowniczych skutkuje lepszymi wynikami finansowymi firm, które mają aż o 26 proc. większe szanse na wyższe zyski.
Polski rynek magazynowy w 2022 r. utrzymał się w dobrej kondycji. W budowie znajduje się kolejne 3,4 mln mkw. (-25% r/r), co zapowiada przekroczenie granicy 30 mln mkw. w 2023 r.
Według badania Forum Kobiet w Logistyce „Przywództwo kobiet w logistyce – gdzie jesteśmy i co dalej” z 2022 r., aż 41% respondentek nie miało szans na awans na stanowisko menedżerskie albo przywódcze ze względu na brak uznania ich kompetencji za równe kompetencjom mężczyzn, a 34% na swojej drodze do awansu spotkało się z dyskryminacją płci.
Port lotniczy, nowe linie kolejowe i drogi oraz inwestycje towarzyszące pozwolą stworzyć do 2040 r. 290 tys. nowych miejsc pracy i zapewnią wzrost łącznej produkcji w Polsce nawet o 90 mld zł rocznie- to wnioski z drugiej części raportu o CPK analitycznej firmy Kearney.