Dodaj ogłoszenie o pracy


GLS wprowadza mobilną aplikację w telefonie

GLS Poland wprowadził bezpłatną aplikację GLS Uni-Mobile. Umożliwia ona monitorowanie drogi przesyłki oraz wyszukiwanie punktów ParcelShop – w każdym miejscu i czasie, bez dostępu do komputera.

Dzięki nowej aplikacji zarówno Odbiorcy, jak i Nadawcy mają nieograniczony dostęp do aktualnych informacji o przesyłce a także możliwość szybkiego znalezienia dowolnego punktu ParcelShop. Interaktywna mapa pozwala sprawnie i wygodnie zlokalizować miejsce, w którym można nadać lub odebrać swoją paczkę. Wdrożone właśnie rozwiązanie – dedykowane posiadaczom smartfonów z systemem iOS i Android –  umożliwia ponadto skanowanie kodów kreskowych lub kodów 2D za pomocą wbudowanych w telefony aparatów. Oznacza to rezygnację z koniecznego dotąd ręcznego wprowadzania numeru przesyłki w celu monitorowania jej statusu.

- Wielu Nadawców odczuwa potrzebę monitorowania swoich przesyłek, aby dokładnie wiedzieć, kiedy dotrą one do Odbiorcy - mówi Tomasz Kroll, district manager GLS Poland. Dzięki zeskanowaniu kodu kreskowego z etykiety adresowej, jeszcze przed przekazaniem przesyłki Kurierowi, informację o dokładnej lokalizacji paczki Nadawca uzyska po naciśnięciu jednego przycisku.

Aplikacja dostępna jest w Google Play Store oraz iTunes Store pod nazwą „GLS”.

 

czy wiedziałeś, że...
PKB Polski do 2030 roku mógłby być o 9% wyższy, gdyby zawodowy potencjał kobiet został lepiej wykorzystany. To równowartość prawie 300 mld złotych rocznie. Według badań McKinsey, większa liczba kobiet na stanowiskach kierowniczych skutkuje lepszymi wynikami finansowymi firm, które mają aż o 26 proc. większe szanse na wyższe zyski.
Rok 2024 był dobrym czasem dla rynku przemysłowo-logistycznego. Po przyspieszonym rozwoju w czasie pandemii, sektor wrócił na ścieżkę konsekwentnego wzrostu. W tym roku przekroczyliśmy 33 mln mkw. całego zasobu powierzchni magazynowej w kraju, co stawia nas na piątym miejscu w Europie. Wiele wskazuje na to, że kolejne 12 miesięcy będzie jeszcze lepsze.
Choć każda końcówka roku uważana jest za szczyt sezonu zakupowego, to wzmożone zapotrzebowanie na pracowników nie kończy się wraz z nadejściem świąt. Eksperci prognozują, że w sektorze magazynowym, logistyce i transporcie blisko 30-proc. wzrost zatrudnienia utrzyma się aż do połowy lutego 2025 r.
Unia Europejska wprowadza nowe przepisy dotyczące przejrzystości płac, które mają obowiązywać od 7 czerwca 2026 r. Firmy zatrudniające ponad 50 osób będą musiały udostępniać dane o wynagrodzeniach, a te powyżej 100 pracowników dodatkowo raportować zgodność z zasadami równości płac.