Dodaj ogłoszenie o pracy


FedEx wyposaża pilotów w iPady

FedEx Express rozpoczął realizację ekologicznej inicjatywy w ramach swojego programu EarthSmart. Jej celem jest zmniejszenie emisji dwutlenku węgla poprzez usunięcie ze wszystkich samolotów swojej floty papierowych zestawów dokumentów, które łącznie ważą 32 tony.

Firma przekazała swoim pilotom 4300 iPadów, aby udostępnić im wszelkie niezbędne informacje na ekranach tych urządzeń. Dzięki temu załoga dysponuje teraz dostępem do informacji w postaci cyfrowej nie tylko za pośrednictwem komputerów na pokładzie samolotu. Wyeliminowanie tak dużej ilości papieru z samolotów należących do FedEx jest co roku równoważne usunięciu z dróg 780 samochodów, które przejeżdżają rocznie ponad 19 300 km i zużywają 11,7 l paliwa na 100 km.

W przypadku pilota podróżującego po całym świecie same mapy nawigacyjne mogą liczyć kilka tysięcy stron. Wszystkie te informacje zmieniają się co kilka tygodni. W globalnej skali usuwanie i wymiana poszczególnych stron, ponowny wydruk całych instrukcji i ich dystrybucja wśród pilotów stanowiły w firmie FedEx rytuał powtarzający się co 2 tygodnie.
W przeszłości przedsiębiorstwo co roku wysyłało swoim pilotom dokumenty równoważne objętościowo kilku książkom telefonicznym. Na pokładzie samolotów przechowywane były również kopie tych informacji do dyspozycji załogi.
za info FedEx

czy wiedziałeś, że...
PKB Polski do 2030 roku mógłby być o 9% wyższy, gdyby zawodowy potencjał kobiet został lepiej wykorzystany. To równowartość prawie 300 mld złotych rocznie. Według badań McKinsey, większa liczba kobiet na stanowiskach kierowniczych skutkuje lepszymi wynikami finansowymi firm, które mają aż o 26 proc. większe szanse na wyższe zyski.
Rok 2024 był dobrym czasem dla rynku przemysłowo-logistycznego. Po przyspieszonym rozwoju w czasie pandemii, sektor wrócił na ścieżkę konsekwentnego wzrostu. W tym roku przekroczyliśmy 33 mln mkw. całego zasobu powierzchni magazynowej w kraju, co stawia nas na piątym miejscu w Europie. Wiele wskazuje na to, że kolejne 12 miesięcy będzie jeszcze lepsze.
Choć każda końcówka roku uważana jest za szczyt sezonu zakupowego, to wzmożone zapotrzebowanie na pracowników nie kończy się wraz z nadejściem świąt. Eksperci prognozują, że w sektorze magazynowym, logistyce i transporcie blisko 30-proc. wzrost zatrudnienia utrzyma się aż do połowy lutego 2025 r.
Unia Europejska wprowadza nowe przepisy dotyczące przejrzystości płac, które mają obowiązywać od 7 czerwca 2026 r. Firmy zatrudniające ponad 50 osób będą musiały udostępniać dane o wynagrodzeniach, a te powyżej 100 pracowników dodatkowo raportować zgodność z zasadami równości płac.