Dodaj ogłoszenie o pracy


FedEx wyposaża pilotów w iPady

FedEx Express rozpoczął realizację ekologicznej inicjatywy w ramach swojego programu EarthSmart. Jej celem jest zmniejszenie emisji dwutlenku węgla poprzez usunięcie ze wszystkich samolotów swojej floty papierowych zestawów dokumentów, które łącznie ważą 32 tony.

Firma przekazała swoim pilotom 4300 iPadów, aby udostępnić im wszelkie niezbędne informacje na ekranach tych urządzeń. Dzięki temu załoga dysponuje teraz dostępem do informacji w postaci cyfrowej nie tylko za pośrednictwem komputerów na pokładzie samolotu. Wyeliminowanie tak dużej ilości papieru z samolotów należących do FedEx jest co roku równoważne usunięciu z dróg 780 samochodów, które przejeżdżają rocznie ponad 19 300 km i zużywają 11,7 l paliwa na 100 km.

W przypadku pilota podróżującego po całym świecie same mapy nawigacyjne mogą liczyć kilka tysięcy stron. Wszystkie te informacje zmieniają się co kilka tygodni. W globalnej skali usuwanie i wymiana poszczególnych stron, ponowny wydruk całych instrukcji i ich dystrybucja wśród pilotów stanowiły w firmie FedEx rytuał powtarzający się co 2 tygodnie.
W przeszłości przedsiębiorstwo co roku wysyłało swoim pilotom dokumenty równoważne objętościowo kilku książkom telefonicznym. Na pokładzie samolotów przechowywane były również kopie tych informacji do dyspozycji załogi.
za info FedEx

czy wiedziałeś, że...
PKB Polski do 2030 roku mógłby być o 9% wyższy, gdyby zawodowy potencjał kobiet został lepiej wykorzystany. To równowartość prawie 300 mld złotych rocznie. Według badań McKinsey, większa liczba kobiet na stanowiskach kierowniczych skutkuje lepszymi wynikami finansowymi firm, które mają aż o 26 proc. większe szanse na wyższe zyski.
Polski rynek magazynowy w 2022 r. utrzymał się w dobrej kondycji. W budowie znajduje się kolejne 3,4 mln mkw. (-25% r/r), co zapowiada przekroczenie granicy 30 mln mkw. w 2023 r.
Według badania Forum Kobiet w Logistyce „Przywództwo kobiet w logistyce – gdzie jesteśmy i co dalej” z 2022 r., aż 41% respondentek nie miało szans na awans na stanowisko menedżerskie albo przywódcze ze względu na brak uznania ich kompetencji za równe kompetencjom mężczyzn, a 34% na swojej drodze do awansu spotkało się z dyskryminacją płci.
Port lotniczy, nowe linie kolejowe i drogi oraz inwestycje towarzyszące pozwolą stworzyć do 2040 r. 290 tys. nowych miejsc pracy i zapewnią wzrost łącznej produkcji w Polsce nawet o 90 mld zł rocznie- to wnioski z drugiej części raportu o CPK analitycznej firmy Kearney.