Dodaj ogłoszenie o pracy


Logwin Air+ Ocean przedłuża umowę najmu magazynów w Piasecznie

Colliers International, firma doradcza na rynku nieruchomości komercyjnych, reprezentował Logwin Air+Ocean w wynajmie powierzchni magazynowej w Diamond Park Piaseczno w Piasecznie pod Warszawą. Transakcja była renegocjacją dotychczasowej umowy najmu. Logwin Air+Ocean jest firmą oferującą zintegrowane usługi logistyczne na całym świecie.

 

- Firma początkowo rozważała inną lokalizację, ale ze względu na bardzo korzystne warunki, jakie udało się nam wynegocjować, klient zdecydował się ponownie na park w Piasecznie – komentuje Małgorzata Zbróg, senior associate w dziale powierzchni logistycznych i przemysłowych, Colliers International.

 

- Jesteśmy bardzo zadowoleni ze współpracy z firmą Colliers, dzięki doświadczeniu jej pracowników udało nam się uzyskać bardzo dobre warunki najmu - komentuje Piotr Sprzęczka, Dyrektor Zarządzający, Logwin Air+Ocean Poland. 

 

Diamond Business Park Piaseczno to nowoczesny park biznesowo-technologiczno-logistyczny z budynkami biurowymi, który oferuje wynajem wysokiej jakości powierzchni biurowych i magazynowych. Park jest położony zaledwie 15 km od centrum Warszawy oraz 7 km od lotniska Okęcie. Obiekt zapewnia też dogodny dojazd do tras szybkiego ruchu (Kraków i Katowice) oraz planowanej autostrady A2 (południowa autostradowa obwodnica Warszawy S2), drogi ekspresowej S7 i obwodnicy Warszawy.

(źr. Colliers International)

 

Zobacz także:
czy wiedziałeś, że...
PKB Polski do 2030 roku mógłby być o 9% wyższy, gdyby zawodowy potencjał kobiet został lepiej wykorzystany. To równowartość prawie 300 mld złotych rocznie. Według badań McKinsey, większa liczba kobiet na stanowiskach kierowniczych skutkuje lepszymi wynikami finansowymi firm, które mają aż o 26 proc. większe szanse na wyższe zyski.
Polski rynek magazynowy w 2022 r. utrzymał się w dobrej kondycji. W budowie znajduje się kolejne 3,4 mln mkw. (-25% r/r), co zapowiada przekroczenie granicy 30 mln mkw. w 2023 r.
Według badania Forum Kobiet w Logistyce „Przywództwo kobiet w logistyce – gdzie jesteśmy i co dalej” z 2022 r., aż 41% respondentek nie miało szans na awans na stanowisko menedżerskie albo przywódcze ze względu na brak uznania ich kompetencji za równe kompetencjom mężczyzn, a 34% na swojej drodze do awansu spotkało się z dyskryminacją płci.
Port lotniczy, nowe linie kolejowe i drogi oraz inwestycje towarzyszące pozwolą stworzyć do 2040 r. 290 tys. nowych miejsc pracy i zapewnią wzrost łącznej produkcji w Polsce nawet o 90 mld zł rocznie- to wnioski z drugiej części raportu o CPK analitycznej firmy Kearney.