Dodaj ogłoszenie o pracy


Anna Błażkiewicz regionalnym kierownikiem sprzedaży Dachser w Gdańsku

Anna Błażkiewicz jest absolwentką wydziału Transportu i Logistyki na Uniwersytecie Gdańskim. Jest związana z branżą logistyczną od 13 lat. Przed dołączeniem do Dachser była regionalnym kierownikiem sprzedaży w DSV Road, gdzie odpowiadała za zarządzanie zespołem, opracowywanie strategii i realizację celów sprzedażowych w oddziałach firmy w Bydgoszczy, Gdańsku, Poznaniu i Szczecinie.

- Kompetencje Anny Błażkiewicz w obszarze sprzedaży wzmocnią naszą obecność w Trójmieście, które ma strategiczne znaczenie dla transportu morskiego i drogowego. Taka synergia różnych środków transportu gwarantuje naszym klientom utrzymanie ciągłości i gwarantuje niezawodną sprawność łańcucha dostaw. Cieszymy się, że osoba z tak bogatym doświadczeniem w naszej branży dołącza do naszego zespołu w Gdańsku – mówi Magdalena Jamroziak, HR Manager w Dachser Polska.

Dachser w Polsce operuje z dziesięciu oddziałów zlokalizowanych w Warszawie, Wrocławiu, Poznaniu, Rzeszowie, Gdańsku, Brwinowie k/Warszawy, Sosnowcu, Strykowie k/Łodzi, Szczecinie i w Toruniu. Oddział w Gdańsku oferuje 2 250 mkw. powierzchni magazynowej, 900 mkw. terminala przeładunkowego i zatrudnia 40 pracowników. Dostarcza inteligentne i kompleksowe połączenie efektywnej gospodarki magazynowej z paneuropejską wydajną siecią transportu drogowego oraz lotniczego i morskiego. Zapewnia także szereg usług dodatkowych, takich jak np. obsługa celna, etykietowanie, wstępny montaż czy konfekcjonowanie zestawów.

(źr. Dachser)

 

 

 

 

 

czy wiedziałeś, że...
PKB Polski do 2030 roku mógłby być o 9% wyższy, gdyby zawodowy potencjał kobiet został lepiej wykorzystany. To równowartość prawie 300 mld złotych rocznie. Według badań McKinsey, większa liczba kobiet na stanowiskach kierowniczych skutkuje lepszymi wynikami finansowymi firm, które mają aż o 26 proc. większe szanse na wyższe zyski.
Rok 2024 był dobrym czasem dla rynku przemysłowo-logistycznego. Po przyspieszonym rozwoju w czasie pandemii, sektor wrócił na ścieżkę konsekwentnego wzrostu. W tym roku przekroczyliśmy 33 mln mkw. całego zasobu powierzchni magazynowej w kraju, co stawia nas na piątym miejscu w Europie. Wiele wskazuje na to, że kolejne 12 miesięcy będzie jeszcze lepsze.
Choć każda końcówka roku uważana jest za szczyt sezonu zakupowego, to wzmożone zapotrzebowanie na pracowników nie kończy się wraz z nadejściem świąt. Eksperci prognozują, że w sektorze magazynowym, logistyce i transporcie blisko 30-proc. wzrost zatrudnienia utrzyma się aż do połowy lutego 2025 r.
Unia Europejska wprowadza nowe przepisy dotyczące przejrzystości płac, które mają obowiązywać od 7 czerwca 2026 r. Firmy zatrudniające ponad 50 osób będą musiały udostępniać dane o wynagrodzeniach, a te powyżej 100 pracowników dodatkowo raportować zgodność z zasadami równości płac.