Dodaj ogłoszenie o pracy


Prologis wzmacnia zespół zarządzania projektami w Europie Środkowo-Wschodniej

Prologis poinformował o powołaniu dwóch managerów na stanowiska związane z zarządzaniem projektami w Europie Środkowo-Wschodniej. Wzmocnienie zespołu ma na celu dodatkowe zwiększenie możliwości firmy w zakresie realizowania złożonych projektów o wysokiej jakości w ramach założonego budżetu i harmonogramu.        

Michal Vrba otrzymał awans na stanowisko vice president, head of project management w Europie Środkowo-Wschodniej. Będzie odpowiadał za całościowe zarządzanie inwestycjami w regionie Europy Środkowo-Wschodniej, nadzorowanie wielu projektów na wszystkich etapach realizacji, z transakcjami zakupu i sprzedaży włącznie. Vrba zastąpi Balazsa Bellaka, który objął stanowisko vice president, head of project management w Prologis Europe.

Jednocześnie Leonard Kubanek dołączył do biura w Warszawie jako director, project management, gdzie będzie zarządzał zespołem projektowym oraz nadzorował działania inwestycyjne i budowlane firmy na terenie kraju. Leonard będzie raportował do Pawła Sapka, senior vice president and country managera w Polsce oraz Michala Vrba.
Interdyscyplinarne zespoły Prologis oferują pełen zakres usług w projektowaniu i budowaniu obiektów, wykorzystując swoją wiedzę i doświadczenie, by zarządzać projektem klienta zapewniając mu dokładnie to, czego potrzebuje – od wyboru lokalizacji po oddanie budynku do użytku – w formie pełnego pakietu lub pojedynczej usługi. - Jestem bardzo zadowolony, że Michal otrzymał awans, a Leonard dołączy do naszego zespołu w Europie Środkowo-Wschodniej. Zarządzanie projektami to jedna z kilku dziedzin, w których Prologis naprawdę się wyróżnia. Organizacja naszego działu pozwala klientom czerpać korzyści z tego, że odpowiedzialność za zarządzanie skupia się w jednym miejscu, a realizacja nastawiona jest na dotrzymywanie terminów, co skutkuje zrównoważonymi projektami, które spełniają, a nawet przewyższają oczekiwania – powiedział Martin Polák, managing director, regional head na Europę Środkowo-Wschodnią.

Vrba dołączył do Prologis w sierpniu 2011 roku. Posiada ponad 16-letnie doświadczenie w budownictwie i zarządzaniu projektami. Zanim związał się z Prologis, pracował jako development and project manager dla dewelopera obiektów przemysłowych VGP NV, gdzie zajmował się nadzorem pracy w Czechach, na Słowacji, na Węgrzech i w Rumunii. Kubanek ma ponad 15 lat doświadczenia w kierowaniu procesami projektowania, uzyskiwania pozwoleń i realizacji projektów przemysłowych w Polsce. Zanim związał się z Prologis, zarządzał procesami inżynieryjnymi, zakupu i budowy jako Head of Industrial Services in Building Consultancy w CBRE Polska oraz pełnił funkcję Director of Industrial Projects w Tebodin.

(źr. Prologis)

czy wiedziałeś, że...
PKB Polski do 2030 roku mógłby być o 9% wyższy, gdyby zawodowy potencjał kobiet został lepiej wykorzystany. To równowartość prawie 300 mld złotych rocznie. Według badań McKinsey, większa liczba kobiet na stanowiskach kierowniczych skutkuje lepszymi wynikami finansowymi firm, które mają aż o 26 proc. większe szanse na wyższe zyski.
Rok 2024 był dobrym czasem dla rynku przemysłowo-logistycznego. Po przyspieszonym rozwoju w czasie pandemii, sektor wrócił na ścieżkę konsekwentnego wzrostu. W tym roku przekroczyliśmy 33 mln mkw. całego zasobu powierzchni magazynowej w kraju, co stawia nas na piątym miejscu w Europie. Wiele wskazuje na to, że kolejne 12 miesięcy będzie jeszcze lepsze.
Choć każda końcówka roku uważana jest za szczyt sezonu zakupowego, to wzmożone zapotrzebowanie na pracowników nie kończy się wraz z nadejściem świąt. Eksperci prognozują, że w sektorze magazynowym, logistyce i transporcie blisko 30-proc. wzrost zatrudnienia utrzyma się aż do połowy lutego 2025 r.
Unia Europejska wprowadza nowe przepisy dotyczące przejrzystości płac, które mają obowiązywać od 7 czerwca 2026 r. Firmy zatrudniające ponad 50 osób będą musiały udostępniać dane o wynagrodzeniach, a te powyżej 100 pracowników dodatkowo raportować zgodność z zasadami równości płac.