Dodaj ogłoszenie o pracy


Awanse w Cushman & Wakefield

Nowi dyrektorzy: działów rynków kapitałowych firmy i powierzchni handlowych w Polsce
Międzynarodowa firma doradcza na rynku nieruchomości komercyjnych Cushman & Wakefield poinformowała, że Piotr Kaszyński, partner i dotychczasowy dyrektor działu powierzchni handlowych, objął stanowisko dyrektora działu rynków kapitałowych firmy w Polsce. Jednocześnie Marek Noetzel, partner i zastępca dyrektora działu powierzchni handlowych, został dyrektorem działu powierzchni handlowych w Polsce.
- Bardzo się cieszymy, że będziemy mogli wykorzystać umiejętności i doświadczenie Piotra w zakresie zarządzania oraz jego dogłębną znajomość rynku i kontakty z klientami. Piotr będzie odpowiedzialny za bieżące zarządzanie i działalność działu rynków kapitałowych w Polsce oraz bliską współpracę z Jamesem Chapmanem, który pod koniec ubiegłego roku został oddelegowany do Warszawy z zadaniem koordynacji działań inwestycyjnych firmy w regionie Europy Środkowej. Natomiast Marek Noetzel pokieruje pracami działu powierzchni handlowych w Polsce, bazując na osiągnięciach Piotra i całego zespołu w ostatnich 16 latach – powiedział Charles Taylor, partner zarządzający Cushman & Wakefield w Polsce.

Piotr Kaszyński rozpoczął pracę w warszawskim biurze firmy Cushman & Wakefield w 1998 r., a rok później został dyrektorem działu powierzchni handlowych. Wcześniej ukończył studia na Florida Atlantic University w USA. Piotr i jego dział uczestniczyli w komercjalizacji ponad 40 obiektów handlowych w Polsce, w tym najważniejszych centrów handlowych Warszawy (Galeria Mokotów, Złote Tarasy, Wola Park, Promenada, Klif, Reduta) oraz obiektów w innych miastach na terenie całego kraju (m.in. Stary Browar i Galeria Malta w Poznaniu, Galeria Kazimierz w Krakowie, Millenium Hall w Rzeszowie, IKEA Bielany i Arkady Wrocławskie we Wrocławiu, Forum Radunia w Gdańsku i Atrium Felicity w Lublinie). Dział powierzchni handlowych firmy Cushman & Wakefield otrzymał wiele nagród branżowych.

Marek Noetzel dołączył do firmy Cushman & Wakefield w Polsce w 2002 r. Jest absolwentem Wydziału Ekonomicznego Uniwersytetu Gdańskiego. Studiował także na Dublin Institute of Technology oraz Sheffield Hallam University na wydziale inwestycji i zarządzania nieruchomościami. Uzyskał tytuł MRICS. Marek jest związany z rynkiem nieruchomości komercyjnych od 12 lat. Współpracował z firmami takimi jak IKEA, Carrefour, Dixons, Braaten + Pedersen Plus Partners, Quinlan Private Golub, Neinver, Multi Development, Galeria Neptun i St Martins.

za info Cushman & Wakefield

czy wiedziałeś, że...
PKB Polski do 2030 roku mógłby być o 9% wyższy, gdyby zawodowy potencjał kobiet został lepiej wykorzystany. To równowartość prawie 300 mld złotych rocznie. Według badań McKinsey, większa liczba kobiet na stanowiskach kierowniczych skutkuje lepszymi wynikami finansowymi firm, które mają aż o 26 proc. większe szanse na wyższe zyski.
Rok 2024 był dobrym czasem dla rynku przemysłowo-logistycznego. Po przyspieszonym rozwoju w czasie pandemii, sektor wrócił na ścieżkę konsekwentnego wzrostu. W tym roku przekroczyliśmy 33 mln mkw. całego zasobu powierzchni magazynowej w kraju, co stawia nas na piątym miejscu w Europie. Wiele wskazuje na to, że kolejne 12 miesięcy będzie jeszcze lepsze.
Choć każda końcówka roku uważana jest za szczyt sezonu zakupowego, to wzmożone zapotrzebowanie na pracowników nie kończy się wraz z nadejściem świąt. Eksperci prognozują, że w sektorze magazynowym, logistyce i transporcie blisko 30-proc. wzrost zatrudnienia utrzyma się aż do połowy lutego 2025 r.
Unia Europejska wprowadza nowe przepisy dotyczące przejrzystości płac, które mają obowiązywać od 7 czerwca 2026 r. Firmy zatrudniające ponad 50 osób będą musiały udostępniać dane o wynagrodzeniach, a te powyżej 100 pracowników dodatkowo raportować zgodność z zasadami równości płac.