Dodaj ogłoszenie o pracy


Clicktrans wkracza na rynek francuski

Działająca na rynku od 14 lat giełda transportowa Clicktrans wkracza na kolejny rynek. Po dynamicznym rozwoju w Polsce, Wielkiej Brytanii, Hiszpanii, Niemczech i Włoszech Clicktrans uruchamia francuską wersję serwisu.

Platforma transportowa Clicktrans liczy obecnie ponad 1,5 mln użytkowników z całej Europy, w tym 42 tys. zweryfikowanych przewoźników. Łącznie przez 14 lat działalności wystawiono w Clicktrans ponad 3 miliony przesyłek.
Clicktrans rozwija się już od dawna nie tylko w Polsce, ale również w Niemczech, Hiszpanii, Wielkiej Brytanii i Włoszech. Właśnie wystartowała francuska wersja serwisu, co zapewni przewoźnikom dostęp do jeszcze większej liczby zleceń i lepsze optymalizowanie swoich tras w transporcie międzynarodowym.
- Mamy już duże doświadczenie na rynkach zagranicznych, co pozwoli nam na dynamiczny rozwój naszej platformy we Francji - mówi Michał Brzeziński, CEO Clicktrans. - Zlecenia na transport krajowy w Polsce to tylko 31% zleceń na naszej platformie, a zapotrzebowanie na zlecenia i przewoźników w transporcie międzynarodowym stale rośnie.

(źr Clicktrans)

 

 

 

czy wiedziałeś, że...
PKB Polski do 2030 roku mógłby być o 9% wyższy, gdyby zawodowy potencjał kobiet został lepiej wykorzystany. To równowartość prawie 300 mld złotych rocznie. Według badań McKinsey, większa liczba kobiet na stanowiskach kierowniczych skutkuje lepszymi wynikami finansowymi firm, które mają aż o 26 proc. większe szanse na wyższe zyski.
Rok 2024 był dobrym czasem dla rynku przemysłowo-logistycznego. Po przyspieszonym rozwoju w czasie pandemii, sektor wrócił na ścieżkę konsekwentnego wzrostu. W tym roku przekroczyliśmy 33 mln mkw. całego zasobu powierzchni magazynowej w kraju, co stawia nas na piątym miejscu w Europie. Wiele wskazuje na to, że kolejne 12 miesięcy będzie jeszcze lepsze.
Choć każda końcówka roku uważana jest za szczyt sezonu zakupowego, to wzmożone zapotrzebowanie na pracowników nie kończy się wraz z nadejściem świąt. Eksperci prognozują, że w sektorze magazynowym, logistyce i transporcie blisko 30-proc. wzrost zatrudnienia utrzyma się aż do połowy lutego 2025 r.
Unia Europejska wprowadza nowe przepisy dotyczące przejrzystości płac, które mają obowiązywać od 7 czerwca 2026 r. Firmy zatrudniające ponad 50 osób będą musiały udostępniać dane o wynagrodzeniach, a te powyżej 100 pracowników dodatkowo raportować zgodność z zasadami równości płac.