Dodaj ogłoszenie o pracy


Logistyka (nie) przez przypadek – badanie uczniów techników logistycznych

W roku szkolnym 2019/2020 odbyła się pierwsza edycja nowej inicjatywy Polish Supply Management Leaders – Junior Top Young. Jest to program rozwojowy skierowany do uczniów szkół średnich, umożliwiający im kontakt z praktyką biznesową przekazywaną przez doświadczonych profesjonalistów branży. W pierwszej edycji projektu brały udział klasy techników o profilu logistycznym.

Podczas dwóch tur wizyt w szkołach, uczestnicy mieli okazję osobiście poznać specjalistów i menedżerów łańcucha dostaw. Goście opowiedzieli im o tym, jak w praktyce wygląda ich praca zawodowa, praktyka biznesowa, a także jak stawiali pierwsze kroki w logistyce. Uczniowie uczestniczyli ponadto w interesujących warsztatach logistycznych. W toku programu odbywał się również 4-miesięczny konkurs, podczas którego uczniowie w zespołach opracowywali rozwiązania case study (mając na to ściśle określony czas). Program został zwieńczony warsztatami z biznesowego języka angielskiego, szczególności w zakresie logistyki.

Dla potencjalnych przyszłych pracodawców absolwentów techników logistycznych oraz dla uczelni kształcących na kierunkach związanych z łańcuchem dostaw, cennym efektem programu jest możliwość zapoznania się z raportem opracowanym na podstawie badania uczniów techników. Badanie miało na celu dogłębne poznanie postaw, planów, oczekiwań, obaw oraz jak największej liczby innych aspektów dotyczących planowanej przyszłości uczniów.
Czy wiedzą Państwo, ilu uczniów planuje związać się z branżą po zakończeniu szkoły średniej (kontynuując naukę na studiach bądź podejmując pracę)? Czy istotne dla Państwa jest to, jakie są oczekiwania uczniów wobec miejsca pracy i uczelni, a także co do zarobków – i czy te oczekiwania są realistyczne? Jakie kompetencje i umiejętności są w ocenie uczniów najistotniejsze na rynku pracy? Wreszcie, jakie warunki muszą zostać spełnione, aby nowe pokolenie czuło się spełnione w przyszłej pracy?
Jeżeli są Państwo zainteresowani szczegółowym poznaniem młodzieży, zapraszamy do zapoznania się z raportem z badania, które w dogłębny sposób odpowiada na powyższe i wiele więcej pytań.

Warto nadmienić, że w następnych latach zespół PSML planuje rozszerzać projekt i zbadać zarówno więcej uczniów, jak również rozszerzyć projekt na inne kierunki kształcenia.

Raport można znaleźć na: https://psml.pl/badanie-junior-top-young-100-raport/

(źr. PSML)

czy wiedziałeś, że...
Port lotniczy, nowe linie kolejowe i drogi oraz inwestycje towarzyszące pozwolą stworzyć do 2040 r. 290 tys. nowych miejsc pracy i zapewnią wzrost łącznej produkcji w Polsce nawet o 90 mld zł rocznie- to wnioski z drugiej części raportu o CPK analitycznej firmy Kearney.
W roku 2021 całkowita wartość transakcji w sektorze nieruchomości magazynowych w Europie wyniosła ok. 62 mld euro, co oznacza wzrost aż o 79% w porównaniu do średniej za poprzednie pięć lat. W Polsce odnotowano popyt na poziomie 7,35 mln m kw. oraz wzrost absorpcji o 84% rok do roku. W skali całego kontynentu najwięcej, bo aż 19,5 mld euro, zainwestowano w Wielkiej Brytanii, co stanowi 31% łącznego wolumenu. Wysokie poziomy aktywności inwestycyjnej odnotowano także w Niemczech (8,6 mld euro), Francji (6,5 mld euro), Szwecji (5,8 mld euro) oraz Holandii (5,7 mld euro).
Ponad 60 proc. pracowników w Polsce podczas pracy załatwia swoje prywatne spawy. Z drugiej strony, ponad połowa zatrudnionych odpowiada na służbowe maile i odbiera telefony po godzinach pracy. Jednak zdecydowana większość podczas urlopu z łatwością odrywa się od obowiązków zawodowych i nie odczuwa presji od pracodawcy z tego powodu – tak wynika z globalnego badania Randstad Workmonitor.
Korona-kryzys dotknął niemałą grupę Polaków, ale jak wynika z danych Intrum, kobiety odczuły to bardziej. Pandemia zmniejszyła dochody i dobrobyt finansowy ponad połowy kobiet w naszym kraju (51 proc.) i 41 proc. mężczyzn.