Dodaj ogłoszenie o pracy


Kuehne + Nagel otwiera drugie centrum logistyczne dla High-Tech i FMCG

Nowy oddział Pruszków II jest zlokalizowany na terenie parku produkcyjno – magazynowego MLP Pruszków I, na południowy - zachód od Warszawy. Jest to już drugie centrum dystrybucyjne w okolicach Warszawy spółki Kuehne + Nagel dedykowane klientom z branży FMCG oraz High-Tech dodatkowe możliwości obsługi.

 

Obiekt wraz z nowoczesną infrastrukturą biurową zapewnia powierzchnie do magazynowania i przeładunku 12 doków przeładunkowych. Ponadto, terminal jest wyposażony w najnowsze systemy obserwacji CCTV. Lokalizacja parku w pobliżu przyszłej autostrady A2 jest doskonała do świadczenia usług logistycznych i obsługi cargo.
Powodem kolejnej inwestycji były stale rosnące zapotrzebowanie na usługi dystrybucji i magazynowania oferowane przez Hub Kuehne + Nagel w Pruszkowie, szczególnie dla krajowej i europejskiej działalności spedycji drogowej.
- Otwarcie nowego oddziału w okolicach Warszawy jest zgodne z naszą strategią i przewidywaniem trendów rynkowych. Centrum dystrybucyjne zapewnia doskonałą infrastrukturę by dostarczać naszym klientom szeroki zakres usług dostosowanych do ich indywidualnych potrzeb – powiedział Tobias Jerschke Dyrektor Zarządzający Kuehne + Nagel w Polsce.
(źr. Kuehne + Nagel)

czy wiedziałeś, że...
PKB Polski do 2030 roku mógłby być o 9% wyższy, gdyby zawodowy potencjał kobiet został lepiej wykorzystany. To równowartość prawie 300 mld złotych rocznie. Według badań McKinsey, większa liczba kobiet na stanowiskach kierowniczych skutkuje lepszymi wynikami finansowymi firm, które mają aż o 26 proc. większe szanse na wyższe zyski.
Rok 2024 był dobrym czasem dla rynku przemysłowo-logistycznego. Po przyspieszonym rozwoju w czasie pandemii, sektor wrócił na ścieżkę konsekwentnego wzrostu. W tym roku przekroczyliśmy 33 mln mkw. całego zasobu powierzchni magazynowej w kraju, co stawia nas na piątym miejscu w Europie. Wiele wskazuje na to, że kolejne 12 miesięcy będzie jeszcze lepsze.
Choć każda końcówka roku uważana jest za szczyt sezonu zakupowego, to wzmożone zapotrzebowanie na pracowników nie kończy się wraz z nadejściem świąt. Eksperci prognozują, że w sektorze magazynowym, logistyce i transporcie blisko 30-proc. wzrost zatrudnienia utrzyma się aż do połowy lutego 2025 r.
Unia Europejska wprowadza nowe przepisy dotyczące przejrzystości płac, które mają obowiązywać od 7 czerwca 2026 r. Firmy zatrudniające ponad 50 osób będą musiały udostępniać dane o wynagrodzeniach, a te powyżej 100 pracowników dodatkowo raportować zgodność z zasadami równości płac.