Dodaj ogłoszenie o pracy


Żabka Polska rekrutuje w Pruszczu Gdańskim - 250 miejsc pracy w centrum logistycznym

Rozpoczęła się rekrutacja pracowników do nowo powstałego centrum logistycznego w Pruszczu Gdańskim – informuje w swoim komunikacie sieć handlowa Żabka Polska, właściciel nowo otwartego centrum magazynowego. Najbardziej poszukiwani są magazynierzy, pracownicy kompletacji i operatorzy wózków widłowych. Pracę znajdzie także 40 specjalistów z różnych obszarów oraz kadra kierownicza, między innymi koordynatorzy i kierownicy. Oficjalne otwarcie centrum przewidziane jest na kwiecień 2015 roku.
- Centrum logistyczne w Pruszczu Gdańskim jest już czwartym, tego typu obiektem w Polsce, należącym do firmy Żabka Polska. Oferujemy stabilne warunki pracy, profesjonalne szkolenia oraz możliwość dalszego rozwoju pod okiem najlepszych specjalistów w branży logistycznej - komentuje Jakub Sobieszczyk, dyrektor Centrum Logistycznego w Pruszczu Gdańskim.
Bezpłatny dowóz do pracy i...
Oprócz nowej pracy, wszystkim pracownikom zostanie zapewniony także bezpłatny dowóz do miejsca pracy, a pracującym na stałe w zimowych warunkach chłodni i mroźni ciepłe posiłki. Szansę na znalezienie pracy ma ponad 250 mieszkańców Trójmiasta i okolic. Firma poszukuje pracowników na stanowiska takie jak: magazynier, operator wózków widłowych, pracownik kompletacji czy kierownicy i koordynatorzy obszarów: hurtowni farmaceutycznej, transportu, chłodni i mroźni, akcyzy, zwrotów, kadr, bezpieczeństwa i nadzoru, załadunków, przyjęć, realizacji wysyłki. 40 osób może liczyć na zatrudnienie w charakterze specjalisty ds. logistyki, geografii magazynowej, personalnych, działów technicznego oraz IT, a także dyspozytora.

Całkowita powierzchnia centrum logistycznego wynosi 28 tys. mkw., a powierzchnia magazynowa zajmuje obszar 26 tys. mkw. Pozostała przestrzeń została wykorzystana na powierzchnie biurowe.

(źr. Żabka Polska)

czy wiedziałeś, że...
PKB Polski do 2030 roku mógłby być o 9% wyższy, gdyby zawodowy potencjał kobiet został lepiej wykorzystany. To równowartość prawie 300 mld złotych rocznie. Według badań McKinsey, większa liczba kobiet na stanowiskach kierowniczych skutkuje lepszymi wynikami finansowymi firm, które mają aż o 26 proc. większe szanse na wyższe zyski.
Rok 2024 był dobrym czasem dla rynku przemysłowo-logistycznego. Po przyspieszonym rozwoju w czasie pandemii, sektor wrócił na ścieżkę konsekwentnego wzrostu. W tym roku przekroczyliśmy 33 mln mkw. całego zasobu powierzchni magazynowej w kraju, co stawia nas na piątym miejscu w Europie. Wiele wskazuje na to, że kolejne 12 miesięcy będzie jeszcze lepsze.
Choć każda końcówka roku uważana jest za szczyt sezonu zakupowego, to wzmożone zapotrzebowanie na pracowników nie kończy się wraz z nadejściem świąt. Eksperci prognozują, że w sektorze magazynowym, logistyce i transporcie blisko 30-proc. wzrost zatrudnienia utrzyma się aż do połowy lutego 2025 r.
Unia Europejska wprowadza nowe przepisy dotyczące przejrzystości płac, które mają obowiązywać od 7 czerwca 2026 r. Firmy zatrudniające ponad 50 osób będą musiały udostępniać dane o wynagrodzeniach, a te powyżej 100 pracowników dodatkowo raportować zgodność z zasadami równości płac.