Dodaj ogłoszenie o pracy


FM Logistic przedłużyło współpracę z Purella Superfoods

Purella, producent z branży zdrowej żywności superfoods przedłużył umowę z FM Logistic CE w zakresie zarządzania magazynowaniem, transportem i copackingiem swoich produktów. Firmy będą współpracować ze sobą już trzeci rok.


FM Logistic CE jest partnerem logistycznym Purella od 2018 roku. Jeden z największych operatorów logistyczny wspiera firmę Purella w zakresie magazynowania, transportu towarów i copackingu, oferując dostosowane do charakteru biznesu rozwiązania. Firmy podkreślają, że w niełatwym okresie pandemii, w którym przyszło im funkcjonować w minionym roku, współpraca nastawiona na rozwój i oparta na zaufaniu, doskonale zdała egzamin.

- Zdecydowaliśmy się kontynuować, rozwijać i rozszerzać naszą współpracę z firmą FM Logistic, ponieważ jest to firma, która świadczy kompleksowe rozwiązania w zakresie usług logistycznych, i które są kluczowe dla sukcesu naszego biznesu. Możemy liczyć na pełne wsparcie merytoryczne i doradztwo strategiczne w zakresie rozwiązań z optymalizacji łańcucha dostaw, co przyczynia się do optymalizacji kosztów – mówi Michał Kubuśka - Supply Chain Manager w Purella.

- Cieszymy się, że nasza strategia i zaoferowane rozwiązania zostały zauważone i docenione, dzięki czemu przedłużyliśmy kontrakt na kolejne lata. Czuję ogromną satysfakcję, że nasz zespół sprostał oczekiwaniom tak wymagającego klienta i będzie miał okazję dalej dzielić się swoją wiedzą i doświadczeniem w zakresie magazynowania i logistyki – mówi Tomasz Oczkowski, Commercial Director FM Logistic CE.

Od 2016 roku Purella stara się zmienić nawyki żywieniowe Polaków. Firma kreuje świadomość konsumentów nie tylko w sferze zdrowego odżywiania, oferując wysokiej jakości, nieprzetworzone produkty, ale także zdrowego trybu życia. W ofercie firmy znajdziemy ponad 80 produktów w kilku kategoriach, w tym certyfikowane produkty BIO, wspierające układ odpornościowy i wspomagające właściwe funkcjonowanie organizmu.

(źr. FM Logistic)

 

czy wiedziałeś, że...
PKB Polski do 2030 roku mógłby być o 9% wyższy, gdyby zawodowy potencjał kobiet został lepiej wykorzystany. To równowartość prawie 300 mld złotych rocznie. Według badań McKinsey, większa liczba kobiet na stanowiskach kierowniczych skutkuje lepszymi wynikami finansowymi firm, które mają aż o 26 proc. większe szanse na wyższe zyski.
Polski rynek magazynowy w 2022 r. utrzymał się w dobrej kondycji. W budowie znajduje się kolejne 3,4 mln mkw. (-25% r/r), co zapowiada przekroczenie granicy 30 mln mkw. w 2023 r.
Według badania Forum Kobiet w Logistyce „Przywództwo kobiet w logistyce – gdzie jesteśmy i co dalej” z 2022 r., aż 41% respondentek nie miało szans na awans na stanowisko menedżerskie albo przywódcze ze względu na brak uznania ich kompetencji za równe kompetencjom mężczyzn, a 34% na swojej drodze do awansu spotkało się z dyskryminacją płci.
Port lotniczy, nowe linie kolejowe i drogi oraz inwestycje towarzyszące pozwolą stworzyć do 2040 r. 290 tys. nowych miejsc pracy i zapewnią wzrost łącznej produkcji w Polsce nawet o 90 mld zł rocznie- to wnioski z drugiej części raportu o CPK analitycznej firmy Kearney.