Dodaj ogłoszenie o pracy


Przegląd Tygodniowy Pracujwlogistyce.pdf nr 6

 

Pobierz: Przegląd Tygodniowy Pracyjwlogistyce.pdf nr6/17 czerwca 2011

W numerze m.in.:

- Polski model systemu wynagrodzeń czekają zmiany  - rośnie rynek świadczeń pozapłacowych

- Projekt konsultingowy zamiast dojazdów na praktyki - nowatorski program kształcenia studentów logistyki!

- Okoliczności wypłaty odpraw pieniężnych


- "Kobiety w logistyce":
- Rozmowa z Małgorzatą Adamską członkiem zarządu PEKAES SA - Staram się unikać demonizowania branży TSL i nie mówić, że jest szczególnie trudna
- Specjalistka od kontaktu z ludźmi - Małgorzata Krzyżanowska manager Contact Center DPD Polska Sp. z o.o

- Kobiety jak kurierzy, czyli logistyka w damskiej torebce

- Nowinki techniczne -  NAVTRUCK - kieszonkowy GPS dla kierowców samochodów ciężarowych

- inne

 

czy wiedziałeś, że...
PKB Polski do 2030 roku mógłby być o 9% wyższy, gdyby zawodowy potencjał kobiet został lepiej wykorzystany. To równowartość prawie 300 mld złotych rocznie. Według badań McKinsey, większa liczba kobiet na stanowiskach kierowniczych skutkuje lepszymi wynikami finansowymi firm, które mają aż o 26 proc. większe szanse na wyższe zyski.
Polski rynek magazynowy w 2022 r. utrzymał się w dobrej kondycji. W budowie znajduje się kolejne 3,4 mln mkw. (-25% r/r), co zapowiada przekroczenie granicy 30 mln mkw. w 2023 r.
Według badania Forum Kobiet w Logistyce „Przywództwo kobiet w logistyce – gdzie jesteśmy i co dalej” z 2022 r., aż 41% respondentek nie miało szans na awans na stanowisko menedżerskie albo przywódcze ze względu na brak uznania ich kompetencji za równe kompetencjom mężczyzn, a 34% na swojej drodze do awansu spotkało się z dyskryminacją płci.
Port lotniczy, nowe linie kolejowe i drogi oraz inwestycje towarzyszące pozwolą stworzyć do 2040 r. 290 tys. nowych miejsc pracy i zapewnią wzrost łącznej produkcji w Polsce nawet o 90 mld zł rocznie- to wnioski z drugiej części raportu o CPK analitycznej firmy Kearney.