Dodaj ogłoszenie o pracy


VII OLIMPIADA LOGISTYCZNA MWSLiT - wystartowała!

13 listopada 2017 r. wystartowała kolejna, VII już edycja Olimpiady Logistycznej organizowanej przez MWSLiT we Wrocławiu dla wszystkich uczniów szkół ponadgimnazjalnych. Wydarzenie to na stałe zostało umieszczone w kalendarium uczelni i  cieszy się dużym zainteresowaniem zarówno ze strony uczniów.


Patronat merytoryczny nad Olimpiadą Logistyczną sprawuje The Chartered Institute of Logistics and Transport (UK) – Polska - organizacja zrzeszająca profesjonalistów z branży TSL, której celem jest propagowanie, wspieranie wiedzy, nauki o logistyce i  transporcie. Celem Olimpiady jest rozwijanie wśród młodzieży zainteresowania logistyką oraz pogłębianie wiedzy i umiejętności z obszaru logistyki, a także wyłonienie najbardziej uzdolnionych uczniów, posiadających potencjał do pracy w zawodzie logistyka.

Podobnie jak w poprzednich edycjach, Olimpiada zostanie przeprowadzona zgodnie z Regulaminem i według określonego harmonogramu:
• I etap: 13.11.2017 r. – 18.02.2018 r. – wirtualny (osoby logują się na przygotowanej przez   
   organizatora platformie),
• II etap: 26.02.2018 r. – 25.03.2018 r. – wirtualny (osoby logują się na przygotowanej
   przez organizatora platformie),  
• III etap: 5.04.2018 r. – w siedzibie MWSLiT we Wrocławiu.

W tym roku patronat nad VII edycją Olimpiady Logistycznej objęły następujące firmy:
• CCC S.A.
• CH ROBINSON POLSKA S.A.
• CRUSAR Sp. z o.o. spółka komandytowa
• DHL Parcel Polska Sp. z o.o.
• KUEHNE+NAGEL Sp. z o.o.
• LEONI Kabel Polska Sp. z o.o.
• LOGINTRANS Sp. z o.o.
• P.H.U. RITEX
• VOLVO Polska Sp. z o.o.
• VOS LOGISTICS POLSKA Sp. z o.o.

Patronat medialny sprawują natomiast:
• etransport.pl
• eurologistics.pl
• forumtransportu.pl
• logistyczny.com
• Log24.pl
• Pracujwlogistyce.pl
• Polska Unia Transportu
• top logistyk
• truckerslife.eu

Olimpiada oraz szczegółowe informacje dostępne na stronie: www.olimpiadalogistyczna.mwsl.eu

Do wygrania atrakcyjne nagrody!

czy wiedziałeś, że...
PKB Polski do 2030 roku mógłby być o 9% wyższy, gdyby zawodowy potencjał kobiet został lepiej wykorzystany. To równowartość prawie 300 mld złotych rocznie. Według badań McKinsey, większa liczba kobiet na stanowiskach kierowniczych skutkuje lepszymi wynikami finansowymi firm, które mają aż o 26 proc. większe szanse na wyższe zyski.
Polski rynek magazynowy w 2022 r. utrzymał się w dobrej kondycji. W budowie znajduje się kolejne 3,4 mln mkw. (-25% r/r), co zapowiada przekroczenie granicy 30 mln mkw. w 2023 r.
Według badania Forum Kobiet w Logistyce „Przywództwo kobiet w logistyce – gdzie jesteśmy i co dalej” z 2022 r., aż 41% respondentek nie miało szans na awans na stanowisko menedżerskie albo przywódcze ze względu na brak uznania ich kompetencji za równe kompetencjom mężczyzn, a 34% na swojej drodze do awansu spotkało się z dyskryminacją płci.
Port lotniczy, nowe linie kolejowe i drogi oraz inwestycje towarzyszące pozwolą stworzyć do 2040 r. 290 tys. nowych miejsc pracy i zapewnią wzrost łącznej produkcji w Polsce nawet o 90 mld zł rocznie- to wnioski z drugiej części raportu o CPK analitycznej firmy Kearney.